人才招聘 您的位置:首頁 > 人力資源 >人才招聘

1、內部選拔及員工推薦

        內部選拔的員工與企業在同一個目標基礎上形成的共有價值觀、信任觀和創造力有一定的默契度,可以很快的投入工作狀態,且提供一系列交替上升的晉升機會能形成積極進取、追求成功的氣氛。通過員工推薦招聘的人員成功率較高,且流失率較低,這是因為推薦者對崗位要求和對被推薦者兩方面都比較了解,而且推薦者也認為自己應對被推薦者和公司雙方面負責。

2、現場招聘

        現場招聘依然是公司主要的招聘方式之一,公司長期與智通人才網、納杰人才網、前程無憂等招聘公司有合作,采用現場招聘的形式,可以與應聘者進行直接交流,快速網羅到合適的人才加入我們的戰斗隊伍。

關于我們
主導產品
網絡經濟主體信息
自助酱骨头怎么赚钱 好彩1精准特围技巧 湖南赛车今日开奖结果 急速赛车漂移 北京赛车pk10缩水 赚钱的软件 浙江体彩6十1杀号 二十年a股涨幅最大 兴动哈尔滨麻将旧版下载 甘肃十一选五任六多少钱 幸运农场 幸运三 陕西快乐10分走势图技巧 英超联赛赛程安排 安庆乐乐麻将官方网站 极速时时彩有什么技巧 黑龙江11选5真准网 四人打麻将免费